Бизнес-аналитик (автоматизация HR и кадровых процессов)

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ

• Изучение существующих бизнес-процессов заказчиков;
• Формализация бизнес-процессов по результатам сбора требований от Заказчиков;
• Формирование функциональных требований к проектам и задачам и согласование их с Заказчиками;
• Описание интеграционных потоков между системами;
• Ведение документации в Confluence, умение работать в Jira;
• Работа с дизайнерами по подготовке и ревью макетов к продукту;
• Проведение демо Заказчику по разработанному продукту;
• Знание языков моделирования, нотаций, диаграммы BPMN, Use Case и User Story;
• Знание SQL и основ баз данных, проектирование концептуальной и логической модели данных;
• Умение работать в команде и расставлять приоритеты.

КОГО МЫ ИЩЕМ

• Опыт работы в качестве бизнес-аналитика от 3-х лет;
• Опыт разработки проектной, эксплуатационной и отчетной документации;
• Опыт написания концепций, технических заданий, функциональных требований, спецификаций;
• Высшее образование;
• Критическое мышление, проактивность, самостоятельность и готовность брать на себя ответственность, хорошие коммуникативные навыки;
• Опыт работы с HR и кадровыми процессами - как плюс.

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ

У нас твои идеи не потеряются: предлагай и обсуждай, ищи новые решения и экспериментируй. Мы всегда поддержим тебя, а ещё предложим:

• Современный и уютный офис в 2-х минутах от м. Технопарк - офисный формат работы;
• Достойную заработную плату;
• ДМС со стоматологией с первого дня работы;
• Доступ к корпоративной библиотеке и университету;
• Специальный тариф на мобильную связь;
• Скидки и бонусы от МТС, МТС Банка и наших партнёров;
• Отсутствие дресс-кода;
• Кафе «Мечта» с полезными завтраками и вкусными обедами;
• Корпоративный спорт: йога, беговое и волейбольное сообщества;
• Тренажерный зал в офисе;
• Программу материальной помощи в различных жизненных ситуациях.